Ações coletivas

As ações coletivas permitem uma associação (ou união profissional em certos casos) introduzir uma ação em princípio na declaração de responsabilidade ou lei interrompendo o tempo de recurso e prescrição para o benefício de todas as pessoas Quem pode então se beneficiar individualmente com a decisão prestada pelo juiz.

Ação do grupo

Qual é o objeto de uma ação de grupo?

Uma ação de grupo pode ser exercido perante o juiz administrativo quando várias pessoas, colocadas em situação semelhante, sofrem um dano causado por uma pessoa colectiva em direito público ou uma organização privada responsável pela gestão de um serviço público, com uma razão comum para uma violação do mesmo natureza às suas obrigações legais ou contratuais (artigo 77-10-3 CJA).

Esta ação pode ser exercida para ser da cessação da falha, ou o compromisso da responsabilidade do Pessoa que causou o dano a obter a reparação do dano sob esses dois propósitos.

Uma ação de grupo pode ser treinada em cinco domínios:

1 ° discriminação sofrida pelos administradores ( arte. 10 Lei nº 2008-496 de 27 de Maio de 2008)

2 ° Discriminação sofrida pelos funcionários de um empregador público (artigo L. 77-11-1 CJA)

3 ° Violação do direito ambiental (Artigo L. 142-3-1 Código do Meio Ambiente)

4 ° Falha comprometida na produção, fornecimento ou emissão de um produto de saúde (artigo L. 1143-1 Código público Saúde)

5 ° violação das regras que garantem a protecção dos dados pessoais (artigo 43.º Ter direito n ° 78-17 de 6 de Janeiro de 1978)

Quem pode apresentar uma ação de grupo?

O interesse em atuar varia de acordo com a natureza das ações do Grupo:

1 ° Discriminação: associações combinadas contra a discriminação ou trabalhada no campo de incapacidade com pelo menos 5 anos de existência (Artigo 10 Ato não . 2008-496 de 27 de Maio de 2008)

2 ° Discriminação atribuível a um empregador público: funcionários ou magistrados, e associações combinadas contra a discriminação ou trabalhar no campo da deficiência AYA pelo menos 5 anos de existência (arte. L. 77-11-2 CJA)

3 ° Ambiente: Associações aprovadas para defender as vítimas de lesões corporais ou interesses econômicos e associações de proteção ambiental aprovadas (Artigo L. 142-3-1 IV Código ambiental)

4 ° Saúde: Associações Autorizadas de Usuários do Sistema de Saúde (Artigo L. 1143-1 seg. Código de Saúde Pública)

5 ° Proteção de dados pessoais: Privacidade e associações de dados pessoais Com pelo menos 5 anos de existência, associações de consumidores e sindicatos de consumo, magistrados ou empregados (Artigo 43.º TER IV ACT nº 78-17 de 6 de janeiro de 1978).

Como se beneficiar de uma ação de grupo?

Quando o juiz tem direito a uma ação de grupo pelo compromisso de responsabilidade da administração, define os critérios a serem concluídos a fim de aderir ao grupo de pessoas susceptíveis de se beneficiar da compensação e corrigir um prazo para aderir a este grupo (artigo l . 77-10-7 CJA).

Esta informação é objeto de uma publicação nas despesas da administração declarada responsável (s. L. 77-10-8 CJA). As decisões prestadas em ações do Grupo também podem ser consultadas no gráfico de acompanhamento (PDF).

Quando a decisão do tribunal não estiver mais sujeita a recurso ou cassação, as pessoas que preenchem os critérios para o apego podem, dentro de O período prescrito pelo juiz, aderir ao grupo enviando um pedido de compensação; seja diretamente à pessoa declarada responsável por esse julgamento ou ao titular da ação do grupo, que recebe mandato. Compensação (Artigo L. 77-10- 10 CJA). Em certas condições, o juiz pode capacitar o titular da ação do grupo para negociar com a administração declarada compensação responsável por danos sofridos por cada pessoa que constitui o grupo (artigo L. 77-10-9 CJA). Neste caso, as pessoas aderem ao grupo, declarando-se com a transportadora da ação dentro do prazo fixado pelo acórdão (artigo L. 77-10-13 CJA).

é útil Arquivar uma consulta individual Se uma ação de grupo estiver em andamento?

Você encontrará seguindo este link a lista de todas as ações de grupo atuais.

Se você provavelmente se beneficiar do resultado de uma ação de grupo, não vale a pena introduzir uma aplicação individual porque a ação do Grupo suspendeu o tempo de apelação e prescrição (Artigo L. 77-10- 18 CJA) e será muito fácil aproveitar o julgamento prestado sem incorrer em Taxas de justiça (v. Parte “como se beneficiar de uma ação de grupo”).

atenção!Se você, apesar de tudo, apresentar um pedido, será regido apenas uma vez que o acórdão prestado na ação do grupo não seja mais apelado em recurso ou cassação (Artigo R. 77-10-3 CJA). Você não ganhará um tempo em comparação com a solução de juntar ao grupo sem incorrer em taxas de justiça.

A ação em reconhecimento de direitos

é regido pelos artigos L. 77-12 -1 e seguinte, e R. 77-12-1 e seguindo o Código de Justiça Administrativa (CJA).

Qual é o assunto de uma ação em reconhecimento de direitos?

Uma ação em reconhecimento de direitos pode ser exercida perante o juiz administrativo para informar os direitos individuais resultantes da aplicação da lei ou do regulamento para um grupo indeterminado de pessoas com o mesmo interesse (artigo L. 77-12-1 CJA).

atenção! A ação em reconhecimento de direitos pode tender a se beneficiar de uma soma de dinheiro legalmente devido (por exemplo, o pagamento de um prêmio para funcionários públicos) ou para a descarga de uma quantia reivindicada ilegalmente (por exemplo, uma contribuição fiscal ou uma ocupação pública taxa), mas não pode se estender ao reconhecimento de lesão (ao contrário da ação do grupo).
Uma ação em reconhecimento de direitos é possível em todos os domínios que se enquadram na competência do juiz administrativo.

Quem pode apresentar uma ação em reconhecimento de direitos?

As ações em reconhecimento de direitos podem ser submetidas por associações profissionais ou sindicatos que, em seu objeto estatutário, a defesa de interesse em favor da qual a ação é engajada (artigo l . 77-12-1 CJA). Nenhuma condição de antiguidade da associação ou união é necessária.

Como se beneficiar de uma ação em reconhecimento de direitos?

Quando o juiz tem direito a uma ação em reconhecimento de direitos, Define as condições de direito e de fato para cumprir a fim de invocar antes da administração competente o benefício do julgamento (Art L. 77-12-3 CJA)

Todos os julgamentos prestados em ações de reconhecimento de direitos são publicadas Neste site (tabela de ações em reconhecimento de direitos).

Quando o julgamento não é mais provável que seja questionado, as pessoas que preenchem o direito e o fato de que definiram podem ser feitos diretamente antes A autoridade competente para obter a aplicação ao seu caso individual (artigo L. 77-12-3 CJA).

Em caso de rejeição de sua aplicação pela administração, eles podem aproveitar o tribunal administrativo territorialmente competente para obter o E. Execução individual do julgamento prestado sobre a ação em reconhecimento de direitos (art. R. 77-12-16 CJA). Este pedido pode ser apresentado sem um advogado (artigo R. 77-12-17 CJA).

É útil apresentar uma solicitação individual se uma ação no reconhecimento de direitos estiver em andamento?

Você encontrará neste site a lista de todas as ações em reconhecimento de direitos atuais (tabela de ações em reconhecimento de direitos).

Se você provavelmente se beneficiar do julgamento prestado em uma ação em reconhecimento de direitos, não vale a pena introduzir uma solicitação individual porque a ação em reconhecimento de direitos interrompeu para o seu benefício o tempo de recurso e prescrição (Artigo L. 77-12-2 CJA) e será muito fácil aproveitar O julgamento prestado sem incorrer em taxas de justiça (v. Parte “como se beneficiar de uma ação de grupo”).

atenção! Se você apesar de um pedido, será decidido apenas uma vez que o acórdão prestado sobre a ação em reconhecimento de direitos não seja mais apelado em recurso ou em cassação (artigo R. 77-12-3 CJA). Você não ganhará um tempo em comparação com a solução de espera que seja decidido no reconhecimento de ações para você, em seguida, prevalecer diretamente, e sem custos legais, antes da administração.

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